{"id":26499,"date":"-0001-11-30T00:00:00","date_gmt":"-0001-11-29T23:19:16","guid":{"rendered":""},"modified":"-0001-11-30T00:00:00","modified_gmt":"-0001-11-29T23:00:00","slug":"LeGroupeLeoniTunisierecrutera1700employesdiciseptembre2012","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/magazine\/sous-le-zoom\/LeGroupeLeoniTunisierecrutera1700employesdiciseptembre2012\/","title":{"rendered":"\u00a0\u00bbLe Groupe L\u00e9oni Tunisie recrutera 1700 employ\u00e9s d’ici septembre 2012\u00a0\u00bb"},"content":{"rendered":"

\"Leoni\"\u00ab L<\/span>e Groupe L\u00e9oni Tunisie assurera 1700 nouveaux postes d’emploi directs avant septembre 2012 et ce, dans le cadre de l’extension de l’unit\u00e9 de production des c\u00e2bles au profit de l’un de ses clients \u00bb, a annonc\u00e9 mercredi le directeur g\u00e9n\u00e9ral du groupe Mohamed Arbi Rouiss.<\/strong><\/em><\/span><\/p>\n

<\/span><\/p>\n

Lors d’un point de presse organis\u00e9 au si\u00e8ge du Groupe L\u00e9oni Tunisie,sp\u00e9cialis\u00e9 dans la fabrication des c\u00e2bles automobiles, dans la zoneindustrielle de Messaadine \u00e0 Sousse, le directeur g\u00e9n\u00e9ral a soulign\u00e9 que \u00ab cette op\u00e9ration de recrutement sera sans pr\u00e9c\u00e9dent \u00bb.<\/span><\/p>\n

Par ailleurs, il a pr\u00e9cis\u00e9 que la baisse du niveau de production ainsi que les diff\u00e9rentes difficult\u00e9s auxquelles est confront\u00e9e l’unit\u00e9 deproduction d’Ezzahra ont pouss\u00e9 la direction g\u00e9n\u00e9rale \u00e0 proposer la mutation de ses cadres et agents vers les unit\u00e9s de production de Mateuret Messaadine.<\/span><\/p>\n

Le directeur g\u00e9n\u00e9ral a expliqu\u00e9 que le seul client de l’unit\u00e9 de production d’Ezzahra est devenu incapable de maintenir le volume de sesdemandes et ce, en raison de la conjoncture \u00e9conomique difficile que conna\u00eet le secteur de l’industrie automobile au niveau mondial.<\/span><\/p>\n

Il a ajout\u00e9 que le Groupe L\u00e9oni, soucieux de pr\u00e9server et renforcer les postes d’emploi, a propos\u00e9 \u00e0 ses agents affect\u00e9s \u00e0 l’unit\u00e9 de productiond’Ezzahra la mutation vers les unit\u00e9s de production de Mateur et Messaadine. <\/span><\/p>\n

\u00ab C’est la seule solution possible pour pr\u00e9server les postes d’emploi et\u00e9viter le transfert des activit\u00e9s du Groupe vers les pays de l’Europe del’est \u00bb, a expliqu\u00e9 le responsable. <\/span><\/p>\n

Dans ce contexte, il a pr\u00e9cis\u00e9 que chaque employ\u00e9 sera affect\u00e9 au m\u00eameposte ou un poste similaire dans l’une des unit\u00e9s de Mateur ouMessaadine et pr\u00e9servera tous ses droits acquis soulignant que le Groupe L\u00e9oni prendra en charge tous les frais de logement pour les agents quiacceptent la mutation et ce, pendant une ann\u00e9e \u00e0 partir de la date de leur affectation.<\/span><\/p>\n

Concernant les employ\u00e9s qui refusent la mutation, le responsable aindiqu\u00e9 que le Groupe L\u00e9oni s’engage \u00e0 activer la l\u00e9gislation sociale envigueur dans le pays afin de les faire b\u00e9n\u00e9ficier de tous leurs droits et ce, dans le cadre de la transparence et du dialogue avec toutes lesparties concern\u00e9es.<\/span><\/p>\n

Il a rappel\u00e9 que le dialogue reste ouvert avec la partie syndicale signalant que la climat social qui r\u00e8gne actuellement dans les unit\u00e9s dugroupe est sain et que le personnel b\u00e9n\u00e9ficie de plusieurs avantages sociaux importants par rapport \u00e0 plusieurs autres soci\u00e9t\u00e9s \u00e9trang\u00e8resimplant\u00e9es en Tunisie.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

\u00a0\u00bbLe Groupe L\u00e9oni Tunisie recrutera 1700 employ\u00e9s d’ici septembre 2012\u00a0\u00bb<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","footnotes":""},"categories":[74],"tags":[],"class_list":{"0":"post-26499","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","6":"category-sous-le-zoom"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26499","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=26499"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26499\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=26499"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=26499"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=26499"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}