{"id":26068,"date":"-0001-11-30T00:00:00","date_gmt":"-0001-11-29T23:19:16","guid":{"rendered":""},"modified":"-0001-11-30T00:00:00","modified_gmt":"-0001-11-29T23:00:00","slug":"Rapport-general-de-l-INRI","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/plumeseconomiques.com\/fr\/a-la-une\/Rapport-general-de-l-INRI\/","title":{"rendered":"Rapport g\u00e9n\u00e9ral de l\u0092INRIC"},"content":{"rendered":"

\"INRIC\"L<\/span>e rapport g\u00e9n\u00e9ral de l\u0092Instance nationale pour la r\u00e9forme de l\u0092Information et de la Communication (INRIC) pr\u00e9sent\u00e9, lundi, au public comporte un diagnostic de la situation du secteur de l\u0092information et de la communication et des recommandations \u00abvisant \u00e0 hisser le secteur \u00e0 la hauteur des objectifs de la r\u00e9volution\u00bb.<\/span><\/strong><\/p>\n

Le rapport g\u00e9n\u00e9ral dresse le bilan des activit\u00e9s de cette instance durant une ann\u00e9e (mars 2011-avril 2012).<\/span><\/p>\n

La pr\u00e9sentation de ce rapport au public intervient apr\u00e8s sa remise, ce matin, par le pr\u00e9sident de l\u0092INRIC Kamel Labidi, au chef du gouvernement provisoire ainsi qu\u0092aux pr\u00e9sidents de la R\u00e9publique provisoire et de l\u0092Assembl\u00e9e nationale constituante vendredi 27 avril.<\/span><\/p>\n

Divis\u00e9 en dix chapitres, le rapport de l\u0092INRIC se penche sur le nouveau cadre juridique du secteur de l\u0092information, la presse \u00e9crite et \u00e9lectronique, l\u0092Agence Tunis Afrique Presse (TAP), le secteur de l\u0092audiovisuel, l\u0092information r\u00e9gionale, la communication gouvernementale, la publicit\u00e9, la formation, les organismes publics et les organisations professionnelles et le monitoring des m\u00e9dias.<\/span><\/p>\n

S\u0092agissant du cadre l\u00e9gislatif et juridique du secteur, le rapport revient sur les modifications apport\u00e9es en 1988, 1993, 2001 et 2006 sur le code de la presse de 1975 et souligne que ce code est rest\u00e9 \u00abun texte excessivement r\u00e9pressif\u00bb.<\/span><\/p>\n

Il \u00e9voque, ensuite, les trois nouveaux d\u00e9crets-loi adopt\u00e9s apr\u00e8s la r\u00e9volution du 14 janvier et relatifs \u00e0 l\u0092acc\u00e8s aux documents administratifs des organismes publics (d\u00e9cret-loi n\u00b041-2011), \u00e0 la libert\u00e9 de presse, d\u0092impression et d\u0092\u00e9dition (d\u00e9cret-loi n\u00b0115-2011) et \u00e0 la libert\u00e9 de la communication audiovisuelle et \u00e0 la cr\u00e9ation d\u0092une haute autorit\u00e9 ind\u00e9pendante de la communication audiovisuelle (d\u00e9cret-loi n\u00b0116-2011).<\/span><\/p>\n

\u00abMalheureusement, le nouveau gouvernement, issu des premi\u00e8res \u00e9lections d\u00e9mocratiques et pluralistes de l\u0092histoire de la Tunisie, fait preuve de r\u00e9ticence \u00e0 mettre en application les nouvelles l\u00e9gislations r\u00e9glementant le secteur de l\u0092information\u00bb, d\u00e9plore l\u0092INRIC dans son rapport.<\/span><\/p>\n

A cet \u00e9gard, il recommande d\u0092inscrire dans la nouvelle Constitution le principe de la libert\u00e9 d\u0092expression, de presse, d\u0092information et de communication num\u00e9rique ainsi que le droit d\u0092acc\u00e8s aux donn\u00e9s.<\/span><\/p>\n

Concernant le secteur de la presse \u00e9crite, le rapport pr\u00e9conise de cr\u00e9er des comit\u00e9s de r\u00e9daction au sein de toutes les entreprises publiques de presse ainsi que d\u0092encourager les entreprises de presse \u00e9crite et \u00e9lectronique \u00e0 adopter des chartes et des codes de conduite et de travail.<\/span><\/p>\n

Pour la presse \u00e9lectronique, l\u0092INRIC appelle, dans son rapport, \u00e0 mentionner imp\u00e9rativement, dans les textes de loi, le principe de l\u0092interdiction de tout filtrage des sites ou journaux \u00e9lectroniques ou blogs.<\/span><\/p>\n

En ce qui concerne, le journalisme d\u0092agence, l\u0092INRIC propose de cr\u00e9er au sein de l\u0092Agence TAP, la fonction de \u00abDirecteur central de la r\u00e9daction\u00bb dont le titulaire, un candidat interne ou externe, sera s\u00e9lectionn\u00e9 par voie de concours et selon des crit\u00e8res transparents.<\/span><\/p>\n

Pour la situation des entreprises publiques de presse, le rapport rel\u00e8ve la n\u00e9cessit\u00e9 de proc\u00e9der \u00e0 une mission d\u0092audit et d\u0092\u00e9valuation pour identifier les responsabilit\u00e9s dans la mauvaise gestion financi\u00e8re, administrative et des ressources humaines.<\/span><\/p>\n

Il s\u0092agit, \u00e9galement, d\u0092\u00e9noncer dans le statut de chaque entreprise publique de presse la vocation de service public de l\u0092entreprise et son ind\u00e9pendance \u00e0 l\u0092\u00e9gard de toutes sensibilit\u00e9s politiques et des groupes d\u0092int\u00e9r\u00eat financiers ou \u00e9conomiques.<\/span><\/p>\n

Toujours dans le chapitre des entreprises publiques de presse, le rapport insiste sur l\u0092adoption du concours comme r\u00e8gle unique et exclusive de recrutement et appelle \u00e0 r\u00e9viser les statuts du personnel de ces entreprises et les dispositions relatives \u00e0 l\u0092avancement et \u00e0 la promotion et \u00e0 l\u0092octroi des postes fonctionnels, l\u0092objectif est de r\u00e9compenser le m\u00e9rite et la comp\u00e9tence et consacrer la transparence.<\/span><\/p>\n

L\u0092INRIC recommande aussi de d\u00e9signer par voie d\u0092appel \u00e0 candidature, interne ou externe, et sur la base des crit\u00e8res de comp\u00e9tence, d\u0092exp\u00e9rience et d\u0092ind\u00e9pendance, le ou les directeurs de r\u00e9daction dans chaque entreprise publique de presse.<\/span><\/p>\n

Une grande partie de ce rapport a \u00e9t\u00e9 r\u00e9serv\u00e9e \u00e0 l\u0092\u00e9tat de lieu du domaine de l\u0092audiovisuel public et priv\u00e9.<\/span><\/p>\n

\u00abAbsence de l\u00e9gislation claire et pr\u00e9cise r\u00e9gissant le paysage audiovisuel public, manque d\u0092ind\u00e9pendance des m\u00e9dias publics vis-\u00e0-vis du pouvoir politique, centralisation excessive des pouvoirs de d\u00e9cision et de gestion par les PDG de ces \u00e9tablissements, absence d\u0092instances de r\u00e9gulation internes ou externes, absence de lignes \u00e9ditoriales, absence totale de conf\u00e9rences de r\u00e9daction, non repr\u00e9sentation du personnel dans les conseils d\u0092administration, outre le manque flagrant de moyens mat\u00e9riels et techniques\u00bb, note le rapport.<\/span><\/p>\n

A cet \u00e9gard, l\u0092INRIC pr\u00e9conise de mettre en place des m\u00e9canismes de gestion et de gouvernance participative au sein des \u00e9tablissements de la radio et de la t\u00e9l\u00e9vision, \u00e0 travers la r\u00e9vision de la composition et des attributions des conseils d\u0092administration qui doivent \u00eatre compos\u00e9s de personnalit\u00e9s comp\u00e9tences et ind\u00e9pendantes ainsi que des repr\u00e9sentants de journalistes et agents de l\u0092entreprise.<\/span><\/p>\n

Il s\u0092agit \u00e9galement d\u0092accorder davantage d\u0092autonomie aux radios r\u00e9gionales et aux choix de chaque m\u00e9dia audiovisuel public d\u0092\u00e9laborer sa propre ligne \u00e9ditoriale et son propre code de conduite.<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

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