Visant à identifier des solutions innovantes pouvant offrir des opportunités économiques pour les femmes au Moyen-Orient, en Afrique du Nord et en Turquie a rencontré un écho très favorable dans la région et notamment en Tunisie, c’est le but du concours en ligne lancé par GE (NYSE: GE) et Ashoka Changemakers.
L’initiative en ligne, Women Powering Work: Innovations for Economic Equalitydans la région MENAT, recherche des entrepreneurs sociaux qui aident les femmes de la région de soutenir l’égalité économique totale et également aider leurs familles et leurs communautés et de jouir de la croissance économique de façon plus équitable.
Trois prix, d’une valeur totale de 25,000 dollars américains sous forme de financement libre, seront décernés aux lauréates. Les deux premières gagnantes sont :
Women’s Digital League: Consacrant la force, le courage et le talent des femmes pakistanaises.
Roudha Center: Organisation non gouvernementale et à but non lucratif unique en son genre au Qatar qui favorise et soutient les femmes entrepreneurs.
Des informations supplémentaires sur la participation au concours ainsi que des conseils et les critères d’évaluation sont disponibles sur le lien www.changemakers.com/MENAwomen. La date limite de réception des dossiers est le 6 novembre 2013.
Sofiane Ben Tounes, Président-Directeur Général de GE pour l’Afrique du Nord-Est, a déclaré: « Cette nouvelle initiative reflète notre engagement à soutenir des idées favorisant la création d’emplois pour les femmes. Elle souligne le rôle important que peuvent jouer les partenariats dans la promotion du bien-être de la société, et en particulier, celui des femmes. L’initiative vise à encourager les entrepreneurs sociaux à proposer des idées percutantes pouvant apporter des changements importants« .
« Ashoka possède une longue expertise dans la recherche de projets d’innovation sociale favorisant l’autonomie économique et l’égalité entre les genres», a déclaré la Directrice régionale d’Ashoka Arab World, Iman Bibars. «Nous sommes ravis de ce partenariat avec GE qui nous permet de rassembler ces deux défis essentiels et de tirer parti de nos solides réseaux dans la région MENAT pour favoriser l’égalité économique des femmes. «
Les participants au concours en ligne ont la possibilité de collaborer avec la communauté de Changemakers, qui comprend des entrepreneurs sociaux du monde entier, des experts de différents secteurs et des investisseurs potentiels.